Roedd Caige Lloyd, dwy ar bymtheg oed, bob amser yn credu yn ei botensial i ragori, yn enwedig wrth ymwneud â gweithgareddau ymarferol. Er bod amgylchedd traddodiadol yr ysgol yn cyflwyno heriau, yn enwedig mewn grwpiau mawr, roedd yn amlwg bod gan Caige y cymhelliant a’r penderfyniad i lwyddo. Cymerodd ei daith dro gobeithiol pan gafodd ei leoli ym mhrosiect GATEway, a oedd yn cynnig profiad dysgu mwy personol. Yma, gydag amserlen lai, dechreuodd Caige ddod o hyd i’w sylfaen, gan osod y llwyfan ar gyfer cyfleoedd a thwf newydd a fyddai’n dod yn fuan.

Newidiodd cyfeiriad taith Caige pan ymunodd â rhaglen Twf Swyddi Cymru+ (TSC+) gydag Itec ym Mhontypridd. O’r cychwyn cyntaf, cafodd Caige gefnogaeth ddiwyro gan ei diwtor, Stacy Barnes, yr oedd ei arweiniad yn hanfodol yn ei drawsnewidiad. Ymunodd â llinyn dyrchafiad TSC+, lle bu’r cyfuniad gofalus o weithgareddau ystafell ddosbarth a phrofiad ymarferol yn caniatáu iddo ddatblygu ymhellach y sgiliau hanfodol sydd eu hangen ar gyfer cyflogaeth. O dan fentoriaeth Stacy, aeth Caige o’i chael hi’n anodd cwblhau diwrnodau llawn mewn lleoliadau grŵp i ddod yn fodel rôl i’w gyfoedion. Dechreuodd trwy gwblhau ei Gymhwyster Cyflogadwyedd Lefel Mynediad 3 yn y ganolfan Itec, a osododd y sylfaen ar gyfer ei gamau nesaf.

Gan gydnabod angerdd a photensial Caige, gweithiodd y Swyddog Cyflogadwyedd James Loveridge yn agos ag ef, gan gymryd yr amser i ddeall ei ddiddordebau, yn enwedig mewn mecaneg. Trwy’r trafodaethau hyn, dechreuodd llwybr clir ddod i’r amlwg. Gosodwyd Caige i William Healy i gael profiad ymarferol, a pharhaodd James i’w gefnogi trwy gydol ei leoliad, gan sicrhau bod Caige yn symud ymlaen ac yn parhau i fod yn llawn cymhelliant.

Profodd y lleoliad yn drobwynt. Disgleiriodd ymrwymiad a brwdfrydedd Caige, gan ei arwain i symud ymlaen i Lefel 1 mewn Cynnal a Chadw Cerbydau Ysgafn, lle enillodd ragoriaeth – tystio i’w waith caled a’i ymroddiad. Disgrifiodd James, a oedd yn edrych yn rheolaidd ar gynnydd Caige, ef fel “enghraifft berffaith o rywun â’r holl botensial yn y byd, a oedd angen yr amgylchedd cywir i ffynnu.”

Nawr, mae Caige wedi symud o fod yn ddysgwr i sicrhau cyflogaeth amser llawn gyda Valley Tire Service Ltd. Mae’n ffynnu yn ei rôl newydd, lle mae parch mawr at ei brydlondeb, ei foeseg waith cryf, a’i benderfyniad. Mae ei gyflogwyr yn ei ganmol am ei dwf parhaus a’i ymroddiad, gan nodi ei fod wedi mynd o nerth i nerth.

Crynhodd James Loveridge daith Caige, gan ddweud, “Caige yw’r llysgennad perffaith ar gyfer Itec yn Valley Tyres. Dylai fod yn hynod falch o’r modd y mae wedi cynrychioli ei hun ar leoliad, sydd bellach wedi blodeuo i’w swydd lawn amser. Da Iawn.”

Mae Caige yn edrych yn ôl ar ei amser ar y rhaglen Twf Swyddi Cymru+, gan ddweud “Pe bawn i’n rhoi cyngor i berson ifanc, gosod nodau fyddai hynny a gweithio bob amser i’w cyflawni. Rwyf bellach mewn cyflogaeth amser llawn o ganlyniad i’r arweiniad a’r gefnogaeth gan Itec. Fe allwn i fod yn chi.”

Mae stori Caige yn destament pwerus i effaith rhaglen Twf Swyddi Cymru+, gan ddangos sut y gall y cymorth a’r cyfleoedd cywir ddatgloi gwir botensial person ifanc, gan eu harwain at yrfa addawol a boddhaus.